疾 控 快 报
第十八期
鹤岗市疾病预防控制中心办公室 2010年7月15日
贯彻全省CDC主任圆桌会议精神
安排布置下步重点工作
7月14日下午,中心召开班子扩大会议,传达贯彻全省CDC主任圆桌会议精神,安排布置下步工作重点,会议要求中心全体干部提振精神、鼓足干劲,按照省卫生厅要求,不折不扣贯彻医改,分兵把守落实绩效,创新思路发展疾控,全力以赴完成各项工作任务。会议由张立荣主任主持,全体中层干部参会。
全省CDC主任圆桌会议由省CDC主任尹冀源主持,曾经的省CDC主任、现任省卫生厅厅长赵忠厚亲临由他始创的全省CDC主任圆桌会议,大家备感亲切。赵厅长高角度、宽视野、新理念、严要求的讲话,以及对全省疾控事业发展的期盼,令同志们震动。
张主任对中心中层以上干部提出工作要求:
一、班子成员要转变工作作风。不当二传手,学会落实有招数,分管工作拿成果;解决问题有办法,遇到难题不推脱。
二、中层干部要改变工作心态。科长一定是科室工作的硬手,科室工作的位置心中有数;思想不落伍,行动不落步。
张主任结合赵忠厚厅长的指示和邢济春副厅长的部署落实四项近期工作和今后重点规划:
近期工作:一是抓实绩效考核工作(第一步:自我收集整理。第二步:按省新方案梳理。第三步:自查责任到人。)二是强化免疫规划工作及传染病防控尤其是手足口病防控,做到科学缜密报告,超前宣传实效。三是抓好中央转移支付项目。四是完成对基层业务督导,做好突发事件应急准备(物资、人员、能力)。
重点规划:一、明确新医改中9项疾控工作是规定动作。二是以新医改为基调按赵厅长的四个融合、四个中心、三个机制、一个基地起草鹤岗CDC十年走向及后三年工作规划。三是开展健康生活方式管理工作,把“防病投1元,治病省8元”的系列依据选准,将疾控宣传系统化,编撰对百姓具有科学指导意义的《健康管理手册》。四是策划疾控十年发展历程回顾展。五是团队建设文化建设与时俱进。
实验室资质认定扩项评审顺利通过
7月9日,我中心顺利通过了实验室资质认定扩项全部工作,并获得了《资质认定计量认证证书附表》(扩项)。
为此项工作,中心在重点仪器设备购置上做了详细规划,使其种类、数量、性能、量程、精度能满足工作的需要;并进行计量检定,仪器设备编制了完整的操作规程。完善了质量保证体系。检测方法采用国际、国家、行业或地方规定的方法或标准。职业(放射)卫生检测,符合相应职业卫生有关法规、规章和标准的要求。
此次认定通过15项,至此我中心通过认定项目共356项。认证工作完成后,中心将在室内空气、公共场所集中空调通风系统、工作场所、放射卫生检测等领域有更深层次的拓展,为下一步的职业卫生技术服务资质认证、公共场所集中空调通风系统资质认证的通过提供了必要条件,为贯彻落实《中华人民共和国职业病防治法》,保障从业人员的健康权益,为他们提供相应的技术服务提供了保障。
全球基金RCC小额项目鹤岗市晴空工作组
MSM社区志愿者培训一期活动
我市MSM社区中已检出艾滋病感染者及病人,暴露出MSM社区同伴干预弱、质量低、效果不明显特点。至此,晴空工作组于今年4月,向省RCC小额项目提出申请, 5月通过申请,此项目活动至2012年12月结束。
中心责成晴空工作组立即展开宣传工作,招募志原者。经多次筛选,确定15名人选,预计通过两期培训后,至少有10名志愿者可以独立开展工作,要求其具有现场干预能力、干预技巧、一定的艾滋病性病知识储备,可以对同伴进行自我认知、安全性为行指导及行为改变的支持。
7月10日,一期的培训活动在天水湖宾馆三楼小会议室召开。晴空工作组负责本次活动实施,中心三名工作者全程参与指导。从现有百余名志愿者中筛选出的15名工作能力强、高度热爱志愿者工作、有较强奉献精神的优秀志愿者参加培训。培训内容:晴空工作组的基本情况介绍、MSM社区的干预方法、MSM的自我认识、MSM行为改变干预指导和艾滋病防治知识。培训以讲授为主,游戏互动为辅,现场交流贯穿始终,中心工作人员和工作组成员解答难点问题。历时三个多小时的培训,一定程度上提高了15名骨干志愿者的工作能力,基本达到了预期的目的。
进一步加强手足口病防控
为全面加强手足口病防控工作,春季中心即对六区两县托幼机构、学校和医疗单位开展专题培训。6月下旬起,中心疾控科和消毒科联合对市教育幼儿园及发病较多的5家托幼机构开展进驻式督导,对个别幼儿园在实际操作和管理上存在漏洞逐一纠正。要求幼儿园晨检工作必须到位、消毒药配比必须准确。 7月8日两科室联合对全市有发病病例报告的地区(南山区和兴安区)托幼机构30余家进行强化培训,要求落实:一是晨午检到位,做好登记记录。二是掌握消毒药配比。三是做好日常用具、餐具、玩具的清洗和消毒工作,保持室内通风换气,做好消毒记录。四是发现可疑症状患儿一定要及时隔离就医。五是要求幼儿养成良好卫生习惯,饭前便后要洗手,预防病从口入。
目前,手足口病防控督导工作仍在进行中。
中心召开职代大会
为全面贯彻卫生局鹤卫人发[2010]8号文件精神,严肃中心人事工作纪律,加强和规范人事管理,中心于7月6日下午召开了职工代表大会,研讨、修订人事管理制度。
与会代表一致同意遵照执行市卫生局鹤卫人发[2010]8号文件精神,通过了职代会关于:人事考勤管理工作,申请病、事假程序,值班、值宿管理,职工福利待遇四项议案。通过这次大会,为今后中心加强劳动纪律,调动广大在岗职工工作积极性,将进一步扭转工作中干与不干一个样,干好干坏一个样的落后思想。
对两县、六区业务工作进展情况半年考核
7月12日上午9时,中心召开中层干部会议,安排部署六区两县上半年业务目标考核工作。成立三个考核小组,分别由三位主任带队,主要对两县六区省厅指标、绩效考核及卫生局目标工作完成情况进行摸底检查。要求全体考核组成员熟练掌握各项考核指标内容及考核方法,实事求是、一视同仁,并将结果汇总后排名。
中心结防所积极开展特殊人群结核病筛查工作
7月13日,中心结防所在市第一看守所对所有羁押人员进行肺结核免费筛查,共检查256人,其中3人为在治患者,另有12人异常。结防所将与第一看守所进一步协调后,为胸片异常的羁押人员落实免费治疗政策。
下半年,市结防所将继续加强特殊人群的结核病防治工作,为下一步制定防治措施,开展防控工作提供科学依据。
主 送:省疾控中心 省结防所 市卫生局 组稿:袁 艺 校稿:朱永华
图文电子版下载:疾控快报18.doc